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吉林省人力資源和社會保障廳
2013年11月22日
吉林省廠辦大集體職工身份認(rèn)定辦法
為推進(jìn)吉林省廠辦大集體改革工作進(jìn)程
,準(zhǔn)確認(rèn)定原來由縣級以上人力資源和社會保障部門(原勞動部門)辦理錄用手續(xù)的廠辦大集體企業(yè)職工身份
,妥善處理職工的勞動關(guān)系,根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于在全國范圍內(nèi)開展廠辦大集體改革工作的指導(dǎo)意見》(國辦發(fā)〔2011〕18號)精神
,制定本辦法
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一、認(rèn)定原則
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