北京市工資支付規(guī)定
發(fā)布日期：2007-11-23|字體：大中小| 
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語(yǔ)音播報(bào)
。?003年12月22日北京市人民政府第142號(hào)令公布根據(jù)2007年11月23日北京市人民政府第200號(hào)令修改）
第一章總則
第一條為規(guī)范工資支付行為
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語(yǔ)音播報(bào)
，維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本市實(shí)際情況，制定本規(guī)定。
第二條本規(guī)定適用于本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體工商戶以及民辦非企業(yè)單位（以下統(tǒng)稱用人單位）和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。
本市國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與之建立勞動(dòng)合同關(guān)系的勞動(dòng)者，依照本規(guī)定執(zhí)行。
第三條政府根據(jù)本市社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和勞動(dòng)力供求狀況，及時(shí)制定和發(fā)布本市工資水平宏觀指導(dǎo)政策
。
用人單位根據(jù)政府宏觀指導(dǎo)政策和本單位的經(jīng)濟(jì)效益
，在與勞動(dòng)者平等協(xié)商的基礎(chǔ)上，合理確定和調(diào)整工資支付水平
。
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來(lái)源：國(guó)資數(shù)據(jù)中心
（2003年12月22日北京市人民政府第142號(hào)令公布根據(jù)2007年11月23日北京市人民政府第200號(hào)令修改）
第一章總則
第一條為規(guī)范工資支付行為
第一章總則
第一條為規(guī)范工資支付行為
，維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律
、法規(guī)的規(guī)定
，結(jié)合本市實(shí)際情況，制定本規(guī)定
。
第二條本規(guī)定適用于本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)
第二條本規(guī)定適用于本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)
、個(gè)體工商戶以及民辦非企業(yè)單位（以下統(tǒng)稱用人單位）和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。
本市國(guó)家機(jī)關(guān)
本市國(guó)家機(jī)關(guān)
、事業(yè)單位
、社會(huì)團(tuán)體和與之建立勞動(dòng)合同關(guān)系的勞動(dòng)者，依照本規(guī)定執(zhí)行
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