,客觀、全面評價混合所有制改革工作全過程
,近日
,寧波市國資委依據(jù)相關(guān)規(guī)定要求
,出臺《寧波市屬國有企業(yè)混合所有制改革后評價管理暫行辦法》
,成為寧波市國資委一項(xiàng)探索性的有力舉措
。該辦法在浙江省尚屬首家
。
本辦法共分五章,二十七條
,包括總則
、組織實(shí)施、評價內(nèi)容
、監(jiān)督檢查
、附則
。從制定背景、基礎(chǔ)概念
、評價對象、職責(zé)分工
、工作流程
、評價內(nèi)容
、成效對比
、工作紀(jì)律及結(jié)果應(yīng)用等方面,全面系統(tǒng)地提出混改企業(yè)后評價工作的核心要點(diǎn)
。
近年來
,寧波市國資委下屬混改企業(yè)數(shù)量快速增加,企業(yè)分布呈現(xiàn)由點(diǎn)及面的趨勢
,該辦法的出臺有助于對混改企業(yè)形成“事前有規(guī)
、事中授權(quán)、事后評估”的管理閉環(huán)
,及時跟蹤改革進(jìn)展,加強(qiáng)改革協(xié)調(diào)
,評估改革成效
,推廣改革經(jīng)驗(yàn)。 ……

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