摘要:國有企業(yè)作為國民經(jīng)濟發(fā)展的重要支柱
,加強管理是推動我國社會經(jīng)濟迅速發(fā)展的關鍵,為此
,國企應當發(fā)揮企業(yè)文化建設作用,不斷增強凝聚力
,提升內部管控水平
,營造良好的企業(yè)文化氛圍,以此獲得持久
、優(yōu)質的動力
。基于此
,本文通過闡述企業(yè)文化建設在國企管理中的作用
,提出企業(yè)文化建設在國企管理過程中的有效應用對策
,以期為更多國有企業(yè)提供科學合理的參考
,促進企業(yè)文化建設,提高國企管理水平
。
關鍵詞:企業(yè)文化
;國企管理;作用
;文化建設
現(xiàn)代社會飛速發(fā)展
,國企若想實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展,必須提高自身市場核心競爭力
。而企業(yè)文化作為一種軟實力,對凝聚員工
、塑造企業(yè)形象
、引導企業(yè)戰(zhàn)略等方面的作用日益凸顯
。隨著國企改革工作日益推進,企業(yè)管理者需要不斷創(chuàng)新
、完善管理模式及管理方法
,這一過程中,通過加強企業(yè)文化建設
,可以更好推 ……

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