,需要管理層結合實際內控管理需要,建立并完善企業(yè)內部監(jiān)督管理機制
,對會計工作流程和內容進行規(guī)范和監(jiān)督
;同時通過培訓學習,增加會計職能
,提升會計信息質量和會計的數(shù)據(jù)分析能力、風險評估能力等職業(yè)技能
,促使會計管理走向規(guī)范化
、流程化。在企業(yè)發(fā)展中后期,還應當適時引入信息技術
,輔助會計工作開展,并建立財務信息共享中心
,協(xié)助企業(yè)進行內部、外部的溝通
,全面籌劃企業(yè)未來發(fā)展方向
。
(一)建立并完善內部管理規(guī)定
企業(yè)內部想要平穩(wěn)運行
,就必須有符合法律法規(guī)且適合該企業(yè)的內部管理規(guī)定
。該內部管理規(guī)定不僅適用于會計工作
,還應當涵蓋該企業(yè)內部包括業(yè)務部門
、行政部門、后勤部門
、管理部門等所有部門的員工。對所有員工進行統(tǒng)一的管理
,能降低管理成本,提升 ……

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