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廣西出臺(tái)工作指引規(guī)范受處分國(guó)企負(fù)責(zé)人薪酬扣減

廣西出臺(tái)工作指引規(guī)范受處分國(guó)企負(fù)責(zé)人薪酬扣減

入庫(kù)時(shí)間：2023-03-28|字體：大中小|

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、財(cái)政廳等7家對(duì)自治區(qū)直屬企業(yè)履行出資人職責(zé)的單位

，聯(lián)合制定印發(fā)《自治區(qū)直屬企業(yè)受黨紀(jì)政務(wù)處分等情形相關(guān)負(fù)責(zé)人薪酬扣減工作指引》，從適用范圍

、薪酬扣減標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行方法等方面

，規(guī)范完善自治區(qū)直屬企業(yè)負(fù)責(zé)人受黨紀(jì)政務(wù)處分后的薪酬待遇扣減工作。　　堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向

，廣西壯族自治區(qū)紀(jì)委監(jiān)委案件審理室牽頭對(duì)自治區(qū)直屬企業(yè)開(kāi)展調(diào)研

，圍繞國(guó)有企業(yè)管理人員受處分后的懲戒標(biāo)準(zhǔn)不一、薪酬績(jī)效扣減不規(guī)范

、懲戒措施落實(shí)等問(wèn)題

，協(xié)調(diào)駐自治區(qū)國(guó)資委紀(jì)檢監(jiān)察組聯(lián)合自治區(qū)國(guó)資委研究起草《工作指引》，并由自治區(qū)國(guó)資委牽頭征求履行出資人職責(zé)的單位以及23家自治區(qū)直屬企業(yè)意見(jiàn)建議

。在充分聽(tīng)取各方意見(jiàn)建議的基礎(chǔ)上，組織召開(kāi)規(guī)范自治區(qū)直屬企業(yè)受黨紀(jì)政務(wù)處分相關(guān)負(fù)責(zé)人薪酬扣減工作協(xié)商會(huì)議

，進(jìn)一步統(tǒng)一各">

作者：曹溢來(lái)源：中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委

日前，廣西壯族自治區(qū)紀(jì)委機(jī)關(guān)積極推動(dòng)自治區(qū)國(guó)資委

、財(cái)政廳等7家對(duì)自治區(qū)直屬企業(yè)履行出資人職責(zé)的單位

，聯(lián)合制定印發(fā)《自治區(qū)直屬企業(yè)受黨紀(jì)政務(wù)處分等情形相關(guān)負(fù)責(zé)人薪酬扣減工作指引》，從適用范圍

、薪酬扣減標(biāo)準(zhǔn)

、執(zhí)行方法等方面

，規(guī)范完善自治區(qū)直屬企業(yè)負(fù)責(zé)人受黨紀(jì)政務(wù)處分后的薪酬待遇扣減工作。

堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向

，廣西壯族自治區(qū)紀(jì)委監(jiān)委案件審理室牽頭對(duì)自治區(qū)直屬企業(yè)開(kāi)展調(diào)研，圍繞國(guó)有企業(yè)管理人員受處分后的懲戒標(biāo)準(zhǔn)不一

、薪酬績(jī)效扣減不規(guī)范

、懲戒措施落實(shí)等問(wèn)題

。在充分聽(tīng)取各方意見(jiàn)建議的基礎(chǔ)上

，組織召開(kāi)規(guī)范自治區(qū)直屬企業(yè)受黨紀(jì)政務(wù)處分相關(guān)負(fù)責(zé)人薪酬扣減工作協(xié)商會(huì)議，進(jìn)一步統(tǒng)一各 ……

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